Deep Democracy – Die Welt als Spiegel

Name: Deep Democracy – Die Welt als Spiegel
Start: 2026-02-11T18:00:00+01:00
End: 2026-02-11T20:00:00+01:00
Location: Online

11. February 2026, 18:00 – 20:00 CET

Ort: Online

Online Einführung in die Haltung und Methode von Deep Democracy.

Unterschiedliche Meinungen, Konflikte, Leistungsdruck und wachsende Anforderungen können Gruppen und Teams stärken – oder sie belasten und spalten.

Wie können wir in Gruppen und Teams wirklich alle Stimmen hören – nicht nur die lautesten oder rationalsten?
Wie gelingt Verständigung, wenn Perspektiven auseinandergehen?
Und was bedeutet es, dass die Welt ein Spiegel für unsere inneren Anteile ist und umgekehrt?

Dieses 2-stündige Online-Seminar bietet eine Einführung in Deep Democracy (Tiefe Demokratie), ein zentrales Konzept der Prozessarbeit nach Arnold Mindell. Es richtet sich an Menschen, die mit Gruppen, Teams, Organisationen oder Gemeinschaften arbeiten, ebenso wie an Interessierte, die persönliche und gesellschaftliche Transformationsprozesse besser verstehen möchten. Vorkenntnisse sind nicht notwendig.

Was ist Deep Democracy?

Deep Democracy ist eine grundlegende Haltung, wie wir Menschen und uns selbst begegnen.

Sie geht weit über klassische demokratische Entscheidungsprozesse hinaus und bezieht alle Ebenen menschlicher Erfahrung ein: Gedanken, Gefühle, Körperempfindungen, Beziehungsmuster, Rollen und auch unbewusste innere Anteile.
Konfliktlösung ist dabei nur ein Ziel. Ein tieferes Anliegen ist es, uns mit dem zugrunde liegenden Prozess zu verbinden. Das bedeutet, die Sinnhaftigkeit hinter alltäglichen Perspektiven wahrzunehmen und die Ganzheit unseres Menschseins einzubeziehen.
Diese Haltung schließt nicht nur unsere innere Achtsamkeit mit ein, sondern auch das größere Feld, in dem wir uns bewegen: die Gruppe, das Umfeld, gesellschaftliche Einflüsse und die Natur.

Tiefe Demokratie basiert auf Wertschätzung und Offenheit für das, was in uns und um uns herum geschieht. Es geht weniger darum, Dinge „richtig“ zu machen, sondern darum, neugierig zu erforschen, was sich zeigen möchte.

Gleichzeitig ist Deep Democracy ein methodisches Vorgehen, das unterstützt, bewusste Veränderungen in Gruppen anzuregen und als Team gemeinsam auf Ziele hinzuarbeiten. Sie zeigt Wege, wie wir Vielfalt nicht nur tolerieren, sondern als Ressource für Entwicklung begreifen können.

Ziele des Seminars

• Bewusstheit für unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungswelten entwickeln

• Verstehen, warum klassische Demokratie allein oft nicht ausreicht

• Erkennen, wie Spannungen Hinweise auf marginalisierte Rollen sein können

• Erste Schritte, um echte Beteiligung, Dialog und Verständigung zu fördern

• Erkennen, wie Störungen und Spannungen Hinweise auf bedeutsame, bislang verborgene Rollen sein können

Für wen ist das Seminar geeignet?

Für Menschen aus der Team- und Organisationsentwicklung, aus Bildung, Coaching, Therapie oder Sozialarbeit, für Moderation und Facilitation, ebenso für alle, die ein grundlegendes Verständnis dafür entwickeln möchten, wie Vielfalt, Unterschiedlichkeit und Mehrstimmigkeit bewusster einbezogen werden können.